Grundlagen der Bildungsverwaltung

Die Schulverwaltung hat sich im Laufe der Zeit folgenden Aufgaben gewidmet: - Rekrutierung, Motivation und Entwicklung des von der Organisation ben tigten Personals - Unterst tzung bei der Schaffung eines gesunden Arbeitsklimas und einer angemessenen Organisationsstruktur, um ein H chstma an Engagement und Leistung zu f rdern - Sicherstellung, dass die F higkeiten und Fertigkeiten der Mitarbeiter bei der Verfolgung der Ziele der Schulorganisation optimal genutzt werden - Sicherstellung, dass die Organisation ihre rechtlichen, sozialen und moralischen Verpflichtungen sowohl gegen ber den Mitarbeitern als auch gegen ber anderen (einschlie lich der allgemeinen ffentlichkeit), die von den Aktivit ten der Organisation betroffen sind, einh lt. - Ermittlung des Personalbedarfs, Anwerbung und Auswahl, Einarbeitung, Pflege und berwachung des Personals.