Wertvolle und produktive Arbeit

Wert wird hier als "indirekt gesellschaftliche Arbeit" definiert, d. h. als Arbeit, die durch den Verkauf des Produkts als gesellschaftlich n tzlich anerkannt wird. Dieses ausschlie liche Kriterium f hrt dazu, dass in den Begriff der Ware neben den materiellen G tern auch alle Dienstleistungen einbezogen werden (unter der Voraussetzung, dass sie verkauft werden). Das Kriterium der indirekt gesellschaftlichen Arbeit stellt in Frage: 1) die traditionelle Unterscheidung zwischen Produktionst tigkeiten und Zirkulationst tigkeiten (solange es einen Verkauf gibt, produzieren beide T tigkeiten Waren und Wert); 2) die traditionelle Auffassung der qualifiziertesten oder intensivsten Arbeit (diese schaffen nicht mehr Wert als die durchschnittliche Arbeit); 3) die traditionellen Vorstellungen vom "Wert der Arbeitskraft" und vom Verh ltnis zwischen diesem und dem Geldlohn. Die angenommenen unkonventionellen Auffassungen vereinen die Vorteile der Strenge und der Einfachheit: Einerseits machen sie den theoretischen Ansatz pr ziser und koh renter; andererseits haben einige dieser Auffassungen den zus tzlichen Vorteil, dass sie die Theorie vereinfachen und eine viel einfachere Quantifizierung mehrerer grundlegender Konzepte erm glichen.