Um modelo intercultural abrangente

A import ncia dos neg cios mundiais criou uma procura de gestores sofisticados em compet ncias de gest o global e no trabalho com pessoas de outros pa ses. O comportamento organizacional de diferentes pa ses e culturas compara o comportamento organizacional entre pa ses e culturas e procura compreender como melhorar a intera o de colegas de trabalho, gestores, executivos, fornecedores de clientes e parceiros de alian as de todo o mundo. O mundo econ mico mostra-nos que todos os elementos que consideramos est ticos pulsam em torno de uma posi o de equil brio e influenciam toda a atividade. O presente estudo sobre a cultura da organiza o prop e e examina o modelo transcultural em diferentes pa ses com culturas diferentes.