Innerbetriebliche Informationsbarrieren

Die Uberlebensfahigkeit von Unternehmen wird zukunftig starker vom innerbetrieblichen Umgang mit Informationen abhangen. Ziel der Arbeit ist es daher, Probleme im Informationsfluss von Industrieunternehmen zu identifizieren, den daraus resultierenden Handlungsbedarf und eine geeignete Vorgehensweise zum Abbau der Probleme darzustellen, die in ahnlicher Form auch anderen Unternehmen zur Verbesserung des innerbetrieblichen Informationswesens nahegelegt werden kann. Nach der Darstellung der theoretischen Grundlagen wird auf empirische Vorgehensweise und untersuchte Unternehmen eingegangen. Die Ergebnisse werden ausfuhrlich dargestellt. Darauf baut die Interpretation insbesondere personeller Informationsbarrieren auf. Von praktischem Interesse ist die folgende Beschreibung der Probleme, Massnahmevorschlage und -umsetzungen. Die Arbeit schliesst mit Konsequenzen fur die informationsunterstutzende Organisation."