Die Bedeutung von Stress und Burnout fur die Arbeitswelt

Essay aus dem Jahr 2020 im Fachbereich Psychologie - Arbeit, Betrieb, Organisation, Note: 1,3, FOM Essen, Hochschule fur Oekonomie & Management gemeinnutzige GmbH, Hochschulleitung Essen fruher Fachhochschule, Sprache: Deutsch, Abstract: In diesem Scientific Essay wird die Bedeutung von Stress und Burnout in Bezug auf die Arbeitswelt erlautert. Die Thematiken Stress und Burnout sind besonders in der Arbeitswelt ein aktuelles Problem. Finden widrige oder schadliche Aspekte des Arbeitsinhalts, der Arbeitsumgebung oder der Arbeitsorganisation statt, so reagiert der Mensch emotional, kognitiv, verhaltensmaig und oder physiologisch, das sich oft als Gefuhl der Uberforderung auert. Auch ein Ungleichgewicht zwischen den Arbeitsanforderungen und den individuellen Moglichkeiten verursacht Stress. Die Arbeitswelt hat sich in den vergangenen Jahren modifiziert. Es existiert eine zunehmende Dienstleistungsgesellschaft mit geistigen und interaktiven Tatigkeiten, moderne Kommunikationstechnologien modernisieren die Arbeitswelt stetig und die Eigenverantwortung fur den Ablauf sowie den Erfolg von Arbeitsprozessen nimmt zu. Ferner werden Prozesse der Produktion, Dienstleistung und Kommunikation permanent beschleunigt und die Entstehung neuer Arbeitsformen begunstigt die wachsende berufliche Unsicherheit in diskontinuierlichen Arbeitsverhaltnissen. Durch verschiedene Stressoren am Arbeitsplatz sind diverse Erkrankungen, wie zum Beispiel die Konzentrationsminderung, Depressionen, Suchtprobleme, Bluthochdruck oder Darmbeschwerden moglich. Diese Folgen reduzieren die Arbeitsfahigkeit und verursachen einen erhohten krankheitsbedingten Arbeitsausfall. Das Betriebsklima kann sich aufgrund der von Stressfolgen verursachten Konflikte deutlich verschlechtern und die Arbeitsproduktivitat sowie die Arbeitsqualitat verschlechtern sich ebenfalls.