Desenvolvimento de um modelo de E-Learning para o sector empresarial

O objectivo desta investiga o era desenvolver um modelo de e-learning para responder s necessidades do sector empresarial sul-africano. Para tal, foi necess rio alcan ar um entendimento sobre: as necessidades de forma o das empresas sul-africanas; a diferen a entre forma o, educa o, aprendizagem acad mica e teoria da aprendizagem; as melhores pr ticas acad micas de e-learning e a sua integra o no modelo de e-learning; v rios modelos de concep o instrucional/aprendizagem e como podem melhorar o e-learning no sector empresarial na frica do Sul e requisitos gerais e legislativos para o desenvolvimento de portais de e-learning no sector empresarial sul-africano. Reeves e Hedberg (2003) recomendam que a investiga o com um objectivo de desenvolvimento deve utilizar um paradigma ecl tico-misturado de m todos-pragm ticos, e m ltiplos instrumentos de investiga o para recolher dados. Este estudo foi realizado dentro de uma empresa de TIC que concebe cursos de e-learning para diferentes empresas. Tr s portais de aprendizagem empresariais desenvolvidos por esta empresa do INSETA e do BANKSETA foram cuidadosamente interrogados para verificar se existe uma correspond ncia entre a metodologia de concep o de e-learning declarada e a metodologia de concep o de e-learning aplicada.