Référentialisation et employabilité des diplômés

Cet ouvrage questionne le probl me de l'insuffisante employabilit des dipl m s de l'enseignement sup rieur africaine subsaharienne et sp cifiquement camerounaise encore sous-tendu dans son architecture par l'ancien mod le binaire formation-emploi, alors m me qu'il devrait, se structurer autour du paradigme issu de la r f rentialisation des formations tel que le pr conisait le syst me LMD d s sa mise en place en 2007. Elle examine le ph nom ne de la r f rentialisation dans le contexte de l' laboration des programmes de formation professionnelle universitaire et de l'employabilit tout en postulant que si l'enseignement professionnel sup rieur camerounais appliquait toutes ses formations un syst me de r f rentialisation, peut- tre aboutirait-il une employabilit r ussie de ses dipl m s.