Pratiques innovantes

Dans ce travail acad mique, nous avons l'opportunit d'en apprendre un peu plus (car pour apprendre de toute son exp rience, il faudrait lire une centaine de ses livres) sur la perspective de Washington par rapport sa pratique en tant que psychologue organisationnel et intervenant en th rapie syst mique. Le contenu de ce livre propose que le syst me familial, en tant qu'unit sociale, est un facteur d terminant qui influence la sant mentale des travailleurs. La principale contribution du livre r side dans le fait qu'il offre au psychologue qui travaille dans le contexte des organisations une perspective plus riche dans sa pratique, puisque, selon la proposition de Washington, le travailleur et sa performance au travail doivent tre consid r s comme le produit d'un syst me dans lequel interagissent divers facteurs, dont l'un des plus importants est la FAMILLE.