Personal- und Organisationsentwicklung in Bibliotheken

Bibliotheken stehen unter einem hohen Veranderungsdruck. Dazu gehort besonders der Wandel von der gedruckten zur digitalen Literatur- und Informationsversorgung, der erhebliche Auswirkungen auf die Serviceportfolios, auf die Arbeits- und Organisationsablaufe und auf den Einsatz des Personals hat. Das Spannungsfeld von Serviceinnovation und Einsparungszwang stellt fur Informationseinrichtungen eine groe Herausforderung dar, die der Sammelband in ihrer Vielfalt aufgreift und losungsorientiert adressiert.