Tallenna
Partizipatives organisationales Lernen
Lue Adobe DRM-yhteensopivassa e-kirjojen lukuohjelmassaTämä e-kirja on kopiosuojattu Adobe DRM:llä, mikä vaikuttaa siihen, millä alustalla voit lukea kirjaa. Lue lisää
Simone Heftberger und Christian Stary zeigen, wie partizipative organisationale Lerntheorien mit prozessbasierter Wissensmanagement-Technik effektiv implementiert werden können. So wird organisationales Lernen zum wechselseitigen, auf die wesentlichen Unternehmensgegenstände und Geschäftsprozesse fokussierten Diskurs.
- Alaotsikko
- Ein prozessbasierter Ansatz
- Kirjailija
- Simone Heftberger, Christian Stary
- ISBN
- 9783322812445
- Kieli
- saksa
- Julkaisupäivä
- 17.4.2013
- Kustantaja
- Deutscher Universitatsverlag
- Formaatti
- PDF - Adobe DRM
- Lue e-kirjoja täällä
- Lue e-kirja mobiililaitteella/tabletilla
- Lukulaite
- Tietokone
