O Reality como estratégia de Comunicação Corporativa

Este livro é uma análise do processo seletivo de uma empresa multinacional da rea de tecnologia . Foi proposto um Reality Show para este processo seletivo como forma de conseguir maior engajamento para os anos seguintes. Os vídeos, resultado deste Reality, foram usados como estratégia de comunicação corporativa e marketing. A análise buscou responder a alguns questionamentos sobre a efetividade deste formato no processo seletivo, bem como os pontos positivos e negativos, além da capacidade de "viralização" e engajamento do projeto. Além disso, foi analisado o mercado de recrutamentos e processos seletivos, destacando a tecnologia e a criatividade encontradas nele. E por fim, estudamos o gênero Reality, um dos principais diferenciais do projeto.