Konzepte der Alterssicherung

Inhaltlich unver nderte Neuauflage. Die Auswirkungen des demographischen Wandels auf die gesetzliche Ren-ten-ver-sicherung sind seit Jahren bekannt. Nach heutigen Prognosen wird deren Leis-tungs-niveau sehr stark absinken und Altersarmut mit sich bringen. Es ent-steht ei-ne Ver-sor-gungs-l cke, die bei realistischer Einsch tzung der Le-bens-er-war-tung 59% al-ler Haus-halte mit dem heutigen Sparverhalten nicht f llen wer-den k n-nen. Um die-se Versorgungsl cke zu schlie en, bedarf es dem Auf-bau einer zu-s tz-li-chen Altersvorsorge ber die privaten und/oder be-trieb-li-chen Al-ters-si-cherungs-systeme. Die Autorin gibt eine Anleitung zur Er-mit-t-lung einer eventuellen Versorgungsl cke und stellt dar ber hinaus de-tailliert M glichkeiten der Altersversorgung dar, welche neben der ge-setz-lich-en Rentenversicherung bestehen. Diese beleuchtet sie aus ver-schie-de-nen Blick-winkeln und lei-tet daraus Handlungsempfehlungen ab. Ins-besondere geht sie da-bei auf die betriebliche Altersversorgung ein. Die Au-to-rin m chte den-je-ni-gen, welche ihren Ar-beitnehmern noch keine betriebliche Al-tersversorgung er-m glichen, eine St tze bei der Einf hrung sowie Ent-schei-dungs-findung ge-ben. Aber auch Un-ter-nehmen, die sich bereits f r einen Durch-f hrungsweg ent-schieden haben, gibt sie die M glichkeit der berpr fung, ob sie tats chlich den f r das Un-ter-nehmen geeignetsten Weg ge-w hlt haben.