Télétravail: La Bonne Vie

Aujourd'hui, l'opportunit d' tre la fois l'entrepreneur et le ma tre de sa propre trajectoire nous est offerte par le t l travail: condition de savoir appliquer tous les ajustements n cessaires pour op rer dans de bonnes conditions, ce nouveau paradigme nous ouvre les portes de ce qui pourrait vraiment tre reconnu universellement comme la belle vie . Cette belle vie tant, mon sens, la seule qui soit r ellement digne d' tre v cue. Dans mon ouvrage je m'int resse globalement au changement vers la r alit du t l travail, que ce soit pour l'employ , pour sa famille et son entourage, et galement pour l'employeur: je vais y d tailler les diff rents paliers du t l travail qui nous am ne jusqu' la zone d'excellence - la bonne vie - avec, chaque fois, les explications concernant les ajustements personnels et professionnels qui sont n cessaires pour s'adapter, ou encore pour savoir remonter les bas du t l travail et se maintenir dans les hauts de ses privil ges. Cet ouvrage se veut avant tout une contribution personnelle et une r flexion articul e autour de mes dix ann es d'exp rience dans le domaine du t l travail: toutes ces derni res ann es durant lesquelles j'ai pu, gr ce la r volution num rique gagner ma vie depuis les quatre coins du monde, dans des endroits que j'avais moi-m me choisis et, la plupart du temps, bien loin des locaux de mes employeurs et de leurs clients. Le t l travail -la nouvelle modalit professionnelle du futur- va apporter un changement consid rable la soci t toute enti re, qui est en train de l'accueillir petit petit. Je d taille dans cet ouvrage les difficult s, doutes et challenges suscit s par le t l travail, avec toutes les interrogations qui les accompagnent: le t l travail peut-il donner un sens notre vie ? Peut-il nous rapprocher davantage de ce que nous aimerions tre ? Est-ce qu'un t l travailleur a vraiment la belle vie, comme on le croit tr s (trop) souvent ? Et enfin, peut-on satisfaire toutes ses ambitions personnelles et professionnelles par le biais de cette modalit de travail ? Le t l travail est un style de vie diff rent, qui peut encore para tre quelque peu trange pour bon nombre de personnes. Ses r percussions sont notables, tant sur la vie de l'employ que sur celle de l'ensemble des personnes qui partagent le quotidien de celui-ci. Les r actions des d buts sont galement tr s diverses: certains s' panouissent tr s rapidement, alors que d'autres ne parviennent pas affronter le changement vers le t l travail de mani re rationnelle et se voient d bord s et d pass s par le fait de r aliser leur activit professionnelle loin du si ge de l'entreprise. Dans leur d sarroi ces derniers peuvent mettre en p ril non seulement leur propre quilibre, mais aussi les diff rentes relations sociales qu'ils entretiennent - que ce soit avec les personnes qui partagent leur toit ou, au sens plus large, leur vie. Les entreprises devraient accompagner ce changement vers le t l travail par une formation sur les comp tences de savoir-faire et de savoir- tre distance, mais ce n'est malheureusement pas souvent le cas; le t l travailleur est en g n ral livr lui-m me dans un univers o tout est diff rent: le temps, l'espace, la fa on d'op rer et de collaborer de fa on virtuelle ... jusqu' la vie personnelle, familiale et les interactions avec le reste du monde changent: c'est, tout simplement, un nouveau prisme. On entend beaucoup parler de t l travail... Et souvent d'ailleurs ceux qui en parlent le plus sont ceux qui en font le moins: des personnes qui ont des avis tr s tranch s sur la question, la plupart du temps juste pour pater la galerie, sans avoir jamais v cu cette modalit de l'int rieur. Au contraire de ces opinions avanc es sur un ton p remptoire - parfois maigrement document es et gu re convaincant