Neid-Normalität oder abweichendes Verhalten

Studienarbeit aus dem Jahr 2008 im Fachbereich Soziologie - Individuum, Gruppe, Gesellschaft, Note: 1,0, Evangelische Hochschule f r Soziale Arbeit Dresden (FH), Sprache: Deutsch, Abstract: Als zu Beginn dieses Moduls m gliche Themen f r die Bearbeitung in einer Hausarbeit vorgeschlagen wurden, weckte die Frage nach unterschiedlichen Sichtweisen auf den "Neid" spontan mein Interesse. Ich befand mich gerade in einer akuten Mobbingsituation und vermutete dahinter unter anderem Neid. Auch im Gespr ch mit meinen Kommilitonen fiel mir auf, dass es nur "schick" ist ber das riesige kaum zu bew ltigende Arbeitspensum zu klagen, aber nicht erw hnt werden darf, was man schon alles geschafft hat - zum Beispiel eine Hausarbeit lange vor Abgabetermin fertig gestellt - um ja keinen Neid zu erregen. Geht es aber jemand aus der Gruppe offensichtlich schlecht, so wird ihm/ihr sofort Unterst tzung angeboten. Vielleicht ein besonderes Ph nomen unter Angeh rigen sozialer Berufe? Alles soll m glichst ausgewogen und gerecht sein? Pers nlich hatte ich mich damit bisher noch nicht n her besch ftigt. Neid scheint in unserer Kultur ein Tabuthema zu sein, es wird kaum dar ber gesprochen, es ist ein unangenehmes Gef hl und peinlich, neidisch zu sein. Im Unterschied dazu gibt es andere Kulturen, in denen umgekehrt der Beneidete das Problem hat. In meiner Hausarbeit m chte ich anhand einer Literaturrecherche und hier besonders des Buches von Verena Kast (1996): "Neid und Eifersucht, Die Herausforderung durch unangenehme Gef hle" das Thema "Neid - Normalit t oder abweichendes Verhalten?" bearbeiten. Die Autorin, eine schweizer Psychoanalytikerin, geb. 1943, ist mir in meiner fr heren T tigkeit als Hospizmitarbeiterin durch ihre Publikationen zum Thema Trauer bekannt geworden und hat mich beeindruckt.