??????? ????????? ?????? ?????????? ??? м

Эта книга написана в попытке устранить пробелы в исследованиях факторов мотивации различных медицинских работников. Во многих странах к югу от Сахары системы здравоохранения находятся в плачевном состоянии, и до сих пор не найдено продуктивного решения. У работников здравоохранения развилась вялость, сопровождающаяся приступами выгорания, опозданиями, ранними уходами, полным отсутствием на работе или тем, что стало известно как "презентеизм" - появление на рабочих местах и выполнение незначительной работы или полное ее отсутствие. Разработчики политики в правительстве и в других организациях пытаются решить эту и многие другие хронические системные проблемы. Однако эти усилия - лишь капля в ведре проблем. Скудные ресурсы тратятся на повышение морали и мотивации в медицинских учреждениях, однако результаты не являются по-настоящему репрезентативными. Поэтому я попытался определить, какие стратегические факторы будут мотивировать различных медицинских работников, чтобы создать более эффективную и действенную систему оказания медицинской помощи, повышающую качество и производительность.