Un metodo para conocer a las personas, para relacionarnos con ellas de manera eficaz y para ayudar a los demas a que se relacionen con exito entre si. Este metodo, que los autores denominan de segmentacion socio-profesional, ha probado su eficacia durante su larga trayectoria como consultores en la gestion de equipos y organizaciones. El libro se basa en una clasificacion de cada uno de nosotros segun seamos gestores de Personas (P), gestores de Ideas (I) y gestores de Cosas (C), a la que se suman otras clasificaciones terminan ofreciendo una panoramica completa del tipo de personas que somos y nuestras interacciones. Las categorias resultantes de la aplicacion del metodo se ilustran con ejemplos de personajes de ambitos como la ciencia (Charles Darwin, Marie Curie o Albert Einstein), la politica (Barack Obama, Angela Merkel o Joe Biden), las artes (The Beatles, J. K. Rowling), el deporte (Pep Guardiola, Cristiano Ronaldo o Leo Messi) o incluso la ficcion (Homer Simpson o el Equipo A).