Planung einer Einfuhrung eines betrieblichen Gesundheitsmanagement in der Stadtverwaltung Wubberberg

Studienarbeit aus dem Jahr 2022 im Fachbereich VWL - Gesundheitsokonomie, Note: 1,0, Deutsche Hochschule fur Pravention und Gesundheitsmanagement GmbH, Veranstaltung: Betriebliches Gesundheitsmanagement II, Sprache: Deutsch, Abstract: Die vorliegende Arbeit zielt darauf ab, die betriebliche und gesundheitliche Situation der Stadtverwaltung Wubberberg zu analysieren, um konkrete Handlungsansatze fur das betriebliche Gesundheitsmanagement abzuleiten. Mithilfe von Mitarbeiterbefragungen, einer Gefahrdungsbeurteilung und Unternehmensanalysen soll ein Interventionsplan entwickelt werden, der die Gesundheit und Zufriedenheit der Mitarbeiter fordert und die betrieblichen Strukturen verbessert. Der Text untersucht die betriebliche und gesundheitliche Ausgangssituation der Stadtverwaltung Wubberberg, die 4.928 Mitarbeiter in sechs Dezernaten beschaftigt. Problematisch sind hohe Krankenstande, insbesondere in den Dezernaten 2 und 3, sowie Uberalterung und Fachkraftemangel in anderen Bereichen. Der Krankenstand stieg in den letzten Jahren auf 9,7 %, wahrend auch betriebliche Eingliederungsma nahmen und die Unfallquote zunahmen.