Conflicto y cooperacion

Aun a sabiendas de que sus intereses entran en mayor o menor conflicto dependiendo de la situacion en la que interactuen, las personas son conscientes de que se necesitan para mejorar. Unas veces son incapaces de alcanzar arreglos vinculantes para actuar de una determinada forma y otras pueden agruparse mediante algun mecanismo que no se especifica explicitamente, pero la cooperacion es, en cualquier caso, deseable porque facilita que quienes cooperan ganen. Esta es una obra que, con detalle y rigor, constata la dificultad que tienen los individuos que estan involucrados en una situacion de conflicto estrategico y que presuponemos que se guian por el principio de la racionalidad economica (Homo economicus) para comportarse de forma cooperativa con otros y conseguir asi resultados deseables para el conjunto de todos ellos. Para justificar lo mas rigurosamente posible esta afirmacion, en el libro se analizan, con todo lujo de detalles y con las herramientas que proporciona el corpus de conocimiento de la teoria de juegos, las situaciones de conflicto e interaccion estrategica que ocurren tanto en ambientes en los que los acuerdos vinculantes no son posibles como en los que si lo son. En ambos casos se exploran las (limitadas) posibilidades de que jugadores racionales, en su comportamiento a la hora de tomar decisiones, cooperen unos con otros. El libro esta salpicado de una amplia casuistica con ejemplos de las areas economica, social, legal, etc. Cada ejemplo se describe detalladamente y su resolucion se discute paso a paso de forma exhaustiva, con la finalidad de brindar a cada uno de los lectores la posibilidad de que encuentre aquel o aquellos que les resulten mas familiares. Los resultados obtenidos en cada caso se acompanan, ademas, con comentarios prolijos. La libreria de ejemplos que se ofrece es tan amplia y diversa que practicamente cualquier lector que tenga interes por los temas de conflicto y cooperacion,(cont.)