Soutien organisationnel et harcèlement moral chez les fonctionnaires

Ce livre cherche valuer le probl me du harc lement moral chez les travailleuses des secteurs de l' ducation et de la sant d'une municipalit de la r gion du Sert o, dans l' tat de Para ba, au Br sil. Avec les nouvelles perspectives conomiques et sociales contemporaines, les rapports des travailleurs montrent quel point il leur a t demand d'effectuer des activit s professionnelles absurdes. Cette situation affecte non seulement la productivit de l'organisation, mais cause galement de graves dommages psychologiques, dont l'un est le harc lement moral, ce qui contribue cr er des probl mes dans la relation organisation-travail-individu-sant . Le probl me est d'autant plus grave que ce ph nom ne ne se produit pas dans un vide social, mais trouve son origine dans l'attitude m me des managers l' gard de leurs employ s.