Recruiting 4.0 - Big Data für KMU: Nutzung von Wettbewerbsvorteilen für den deutschen Mittelstand durch zielgerichteten Big Data-Einsatz im Recruiting

In seinem Fachbuch "Recruiting 4.0 - Big Data f r KMU - Nutzung von Wettbewerbsvorteilen f r den deutschen Mittelstand durch zielgerichteten Big Data-Einsatz im Recruiting" analysiert der M nchner Wirtschaftswissenschaftler und Banker Kevin William Der auf Grundlage seiner aktuellen Studie zum zielgerichteten Einsatz von Big Data im Personalmanagement kleiner und mittelst ndischer Unternehmen sowie weiteren Erkenntnissen aus Forschung und Praxis die M glichkeiten, welche sich mittelst ndischen Unternehmen durch Big Data-Nutzung er ffnen, und gibt wertvolle Hinweise und Denkanst e f r das Management von KMUs.