L'audit en tant qu'outil stratégique de gestion des ressources humaines

Il s'est av r n cessaire d'auditer l' valuation des performances p dagogiques de la Facult des Lettres et Sciences Humaines afin de s'assurer de la conformit aux r gles et r glements en vigueur, dans une perspective de Gestion Strat gique des Ressources Humaines (GRSH).Notre objectif principal tant de diagnostiquer les effets de la pratique de l'audit sur la performance p dagogique dans les tablissements d'enseignement sup rieur, nous avons labor dix-sept (17) normes incorpor es dans notre grille de conformit , qui ont t retravaill es sous forme de questions dans notre instrument de collecte de donn es.Ces normes ont t bas es sur le d cret pr sidentiel 121/20 du 27 avril, sur l' valuation de la performance de l'enseignement dans le sous-syst me de l'enseignement sup rieur, et le r sultat a t que, en g n ral, la Facult des sciences humaines a montr une performance positive (en particulier dans les dimensions de l'enseignement et de la recherche), mais si nous analysons en d tail, nous trouvons des indices corriger.Sur la base des r sultats, nous concluons que l'application de cette conformit d'audit d montre l'efficacit de cet instrument, avec pour r sultat que les hypoth ses ont t v rifi es.