Les conflits d'intérêts en droit des sociétés

De sa cr ation jusqu' sa dissolution, la soci t peut faire face des interf rences entre ses int r ts, d'une part, et les int r ts des associ s, des dirigeants et des personnes auxquelles ils sont li s, d'autre part. En droit des soci t s, la gen se des conflits d'int r ts r side dans la volont des associ s et des dirigeants de privil gier leurs int r ts ou ceux d'une personne laquelle ils sont li s, au d triment de l'int r t social. Cette recherche a pour objectif de proposer une grille de lecture juridique renouvel e de la notion de conflit d'int r ts, articul e autour du pr judice et du devoir de loyaut . Elle met en vidence une m thodologie afin de d finir le conflit d'int r ts en droit des soci t s.
Cet ouvrage identifie avec pr cision les m canismes pratiques de d tection, de pr vention, de gestion, de sanction et de r paration des conflits d'int r ts.