Søkt på: Bøker av Holger Schmid
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§§ 327a-328; 396-398
Der Grokommentar zum AktG bietet die umfassendste und vollstandigste Darstellung des geltenden Aktienrechts, die in deutscher Sprache erhaltlich ist. Sein hohes Ansehen beruht vor …
Nanotechnology
Since nanotechnology is considered a key for the 21st century, its promises have been assessed by various scientific communities. By meeting at the nanoscale, various disciplines, …
Anwalts-Handbuch Insolvenzrecht
Nach dem überragenden Erfolg der beiden Vorauflagen war es an der Zeit, diese komplett überarbeitete Neuauflage herauszubringen. Neben den vielen Änderungen wurden vor allem die …
Aktiengesetz
50 Jahre AktG 1965Gründlicher als jeder Kurzkommentar, handlicher als jeder Großkommentar – mit diesem unveränderten Credo geht das Werk zum fünfzigjährigen Jubiläum des AktG 1965 …
Handbook of Optofluidics
Optofluidics is an emerging field that involves the use of fluids to modify optical properties and the use of optical devices to detect flowing media. Ultimately, its value is …
Markenmanagement bei erklärungsbedürftigen Produkten
Holger J. Schmidt zeigt auf, wie Markenmanagement ganzheitlich in einem dreistufigen Prozess auszugestalten ist und gibt empirisch überprüfte Empfehlungen.
Russische Deklamationsforschung
Fighting Corruption in Eastern Europe
Anti-corruption programmes, projects and campaigns have come to constitute an essential aspect of good governance promotion over the last two decades. The post-communist countries …
Basic Aspects of Blood Trauma
The contact between the human blood and foreign technical apparatus (circulatory) and respiratory assist devices, arti ficial kidneys) leads to changes in the plasmatic and cel …
Briefe von und an Friedrich Nietzsche Januar 1885 - Dezember 1886
Bier brauen leicht lernen. Mit 19 modernen Rezepten für traditionelle Biere
Dieses Buch richtet sich an alle Personen, die das Bierbrauen erlernen m chten. Gleichwohl sei versichert, dies ist nicht schwer. Wer Lust und Freude an der Thematik hat und etwas …
Improvisation und Organisation
Formalized work routines and fossilized structures often are unhelpful for operating in and actively shaping complex and dynamic environments. We need a performative, fluent …