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Arbetspsykologi & industriell psykologi
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Der ungeliebte Bruder KOnflikt genießt viel mehr Aufmerksamkeit als die viel beliebtere Schwester KOoperation. Pervers genug, oder? Im Endeffekt sind es aber die beteiligten …
Stetiger Wandel kennzeichnet die Arbeitswelt. Digitalisierung und eine Vielfalt an Informations- und Kommunikationstechnologien tragen dazu bei, dass viele Berufstätige zu …
In diesem Buch wird die breit angelegte und wissenschaftlich evaluierte ressourcenorientierte Gruppen-Intervention ‚Zufrieden in den Ruhestand‘ zur Vorbereitung auf den Ruhestand …
Der Zinseszinseffekt, das „Grundgesetz der Geldvermehrung“, wird in seiner Wirkung enorm unterschätzt. Vielen Geldanlegern ist nicht bekannt, dass sich damit eine regelmäßige …
Ziel des Buches ist es, den Forschungsstand Globale Kompetenz praxisorientiert darzustellen. Globale Kompetenz beschreibt die Fähigkeit eines Menschen, weltweit effektiv und …
Das Handbuch Organisationssoziologie liefert einen umfassenden Überblick über die Entwicklung, den Stand und die Zukunft der Organisationssoziologie als …
Ziel des Buches ist es, den Forschungsstand zum Zusammenhang von Kultur, Stress und Gesundheit in einem berblickswerk darzustellen. Das Besondere ist dabei, dass sowohl …
Dieses Essential beschäftigt sich mit der Flexibilisierung von Arbeitszeit und -ort aus Mitarbeiter- und Unternehmenssicht. Nach der Klärung von Begriffen und Treibern wird ein …
Die Psychologie verfügt über einige bewährte Methoden, die auch im Kontext der betrieblichen Wiedereingliederung von Mitarbeiter*innen nützlich sind. Warum also auf ihren Einsatz …
Ziel des Buches ist es, den Forschungsstand Globale Kompetenz praxisorientiert darzustellen. Globale Kompetenz beschreibt die F higkeit eines Menschen, weltweit effektiv und …